Despre

Ce ne propunem sa realizam prin proiectul nostru

Obiectivul general

Cresterea oportunitatilor profesionale unui numar de 380 tineri NEETs din Regiunea SV Oltenia prin asigurarea unui pachet integrat de masuri de servicii de mediere, formare profesionala, precum si dezvoltare spiritului antreprenorial cu scopul de a contribui la cresterea calitatii vietii in regiunea vizata.

Prezentul proiect contribuie la atingerea obiectivului general al POCU “dezvoltarea resurselor umane”,
datorita activitatilor ce vizeaza dezvoltarea competentelor profesionale a tinerilor NEETs, coroborate cu actiunile de mediere piata muncii
pentru un grup tinta de minimum 380 persoane din Regiunea Sud Vest Oltenia, respectiv:

Obiective specifice

OS1. Cresterea constientizarii si crearea unei atitudini pozitive fata de formare si munca, prin activitati specifice de promovare si de informare cu privire la importanta de a fi un cetatean activ si responsabil. In cadrul acestor actiuni se vor promova si beneficiile participarii femeilor la programele de sprijin pentru integrare pe piata muncii, inclusiv prin initierea unei afaceri si a ocuparii pe
cont propriu.

OS2. Dezvoltarea personala si a increderii in sine a grupului tinta (asa cum este definit in prezentul apel) fata de angajare prin asigurarea unui pachet complex de servicii de mediere a muncii prin corelarea nevoilor locale a pietei muncii si a angajatorilor cu abilitatile si competentelor grupului tinta al proiectului. OS2 va sprijini direct un numar de 380 de tneri NEETs prin actiuni specific
de mediere conducand la cresterea ratei de angajabilitatea pentru un numar de 165 persoane.

OS3. Dezvoltarea de oportunitati crescute de crestere a competentelor, cunostintelor si abilitatilor grupului tinta al proiectului (asa cum este definit in prezentul apel) prin participarea la cursuri de calificare si perfectionare / specializare pentru profesiile cerute pe piata muncii, programe de formare profesionala a adultilor prin masuri integrate si flexibile – competente. Astfel, un numar de 140
persoane vor participa la cursuri de calificare si vor fi sprijinite in cresterea competentelor profesionale prin transferul de cunostinte asigurat si un numar de 182 de persoane vor beneficia de formare profesionala a adultilor prin masuri integrate si flexibile – competente.

OS4. Cresterea capacitatii individuale de ocupare pe cont propriu a tinerilor NEETs prin evaluarea si certificarea competentelor profesionale obtinute pe alte cai decat cele formale, respectiv non-formale si/sau informale. Astfel unui numar de 30 de persoane le vor fi evaluate si certificate competentele profesionale obtinute pe alte cai decat cele formale, respectiv non-formale si/sau informale.

OS5. Cresterea capacitatii individuale de ocupare pe cont propriu a tinerilor NEETs prin consiliere, formare profesionala asistenta si sprijin pentru initierea afacerilor. Se va urmari facilitarea ocup pe cont propriu a cel putin 10 pers din GT din Reg SV Oltenia. 28 de pers apartinand GT vor urma cursurile de formare de dezvoltare a competentelor in antreprenoriat bazate pe inovare, iar participantii la curs vor invata ce este si cum se elaboreaza un plan de afaceri (teorie si practica) iar la finalul cursului se vor acorda 23 de certificate ce vor atesta competentele dobandite. Dezvoltarea de oportunitati crescute de infiintarea de noi afaceri (finant a 10 afaceri) ce vor genera pe termen scurt si lung noi locuri de munca adresate membrilor comunitatii, fapt ce va contribui la dezvoltarea si cresterea competitivitatii Regiunii  Sud-Vest Oltenia, precum si la dezvoltarea sociala si inteligenta a unui mediu economic
durabil. 

OS6. Cresterea ratei de ocupare in randul tinerilor NEETs din Regiunea SV Oltenia, prin ocuparea unui numar de 165 persoane.